회사소식

2026. 09. 11

“직원은 비용이 아니라 자산”…브라이트에너지파트너스, '2026 대한민국 일자리 으뜸기업' 선정

신규 채용 절반이 청년…구성원 108명 전원 정규직, 여성 비율 34.3%

무제한 휴가제·연말 2주 리프레시 휴가·자율출퇴근제로 일·생활 균형 지원

영업이익 일정 비율 전 구성원 배분…ISO 45001 취득, 산업재해 '0'

 


 

브라이트에너지파트너스(BEP)가 청년과 여성 채용을 늘리고 전 구성원을 정규직으로 고용한 성과를 인정받아 고용노동부가 주관하는 '2026 대한민국 일자리 으뜸기업'에 선정됐다고 11일 밝혔다. BEP는 지난 10일 서울 용산 피스앤파크컨벤션에서 열린 인증식에서 대통령 명의의 인증패를 받았다.

 

대한민국 일자리 으뜸기업은 고용노동부가 2010년부터 매년 100개 기업을 선정해 온 제도로, 고용증가율과 이직률, 일자리 질 개선 노력을 현장실사와 근로자 면담 등을 거쳐 종합적으로 평가한다. 고용노동부에 따르면 올해 선정된 100개사의 지난해 고용증가율은 10.0%로 전체 사업장 평균인 2.3%의 네 배를 웃돌았고, 이직률은 0.8%로 전체 평균 3.3%를 크게 밑돌았다.

 

BEP가 지난해 새로 채용한 29명 가운데 15명은 만 34세 이하 청년이었고 10명은 여성이었다. 지난해 12월 기준 전체 구성원 108명은 전원 정규직이며, 여성 비율은 34.3%로 여성 채용이 구조적으로 어렵다고 알려진 에너지 인프라 업종에서는 높은 편에 속한다. 구성원 평균 연령은 만 35세다.

 

BEP는 구성원 한 사람 한 사람을 회사의 핵심 자산으로 보고 채용 단계부터 공을 들이고 있다. 학력이나 나이 대신 직무 전문성과 조직 적합성을 기준으로 삼고, 최종 면접에는 최고 임원진이 직접 참여해 지원자를 살핀다. 이러한 과정을 통해 고졸 사원과 경력단절 여성 등 다양한 배경의 인력을 채용한 바 있다. 지난해에는 호남권 사업장 대응과 지역 일자리 창출을 위해 광주광역시에 지역 거점 사무소 '라이트하우스'를 열고 현지 인력 5명을 새로 채용했다.

 

근무 제도에서는 오전 10시부터 오후 5시까지를 코어타임으로 두고 나머지 출퇴근 시간을 구성원이 정하는 자율출퇴근제와 주 1회 선택형 재택근무제를 운영하고 있다. 연차 일수와 관계없이 팀 내 협의만으로 휴가를 사용할 수 있는 무제한 휴가제도 함께 시행 중이며, 매년 12월 마지막 주부터 1월 첫 주까지는 전 구성원이 2주간 리프레시 휴가를 사용한다. 전 구성원이 참여하는 워케이션 프로그램도 매년 장소를 달리해 정기적으로 운영하고 있다.

 


 

일·가정 양립을 위한 제도도 함께 운영한다. 현재 육아휴직 6명과 육아기 근로시간 단축 1명이 제도를 이용하고 있다. 

 

구성원의 역량 개발을 위해서는 직무와 무관한 분야까지 포함해 구성원의 자기계발 비용과 자격 취득, 교육훈련을 지원하고 있다.

 

보상에서는 전 직군을 정규직으로 고용해 고용형태에 따른 임금 격차가 발생하지 않도록 했으며, 매년 영업이익의 일정 비율을 직급과 직군에 관계없이 전 구성원에게 배분하는 성과 공유형 보상제도를 운영하고 있다.

 

안전 측면에서는 태양광 발전소와 전기차 충전소의 설계와 시공, 운영 전 과정에 안전보건 기준을 적용해 2024년 환경경영시스템(ISO 14001)과 2025년 안전보건경영시스템(ISO 45001) 인증을 취득했고, 현재까지 중대재해와 산업재해가 발생한 사례가 없다. 구성원 본인과 배우자, 자녀, 양가 부모까지 포함하는 단체상해보험과 가족 건강검진비도 지원하고 있다.

 

김희성 브라이트에너지파트너스 의장은 “창업 이래 단 한 순간도 직원을 손익계산서상의 비용으로 여긴 적이 없다”며 “직원은 비용이 아니라 시간이 흐를수록 가치가 오히려 올라가는 핵심 자산”이라고 말했다. 이어 “이번 선정에 안주하지 않고 함께 최고의 순간을 만들어가고 있는 직원들과 더 나은 일터를 만들어가겠다”고 덧붙였다.

 

일자리 으뜸기업으로 선정된 기업에는 금융기관 대출금리와 신용평가 우대, 정부조달 가점 부여, 산재예방시설·장비 구입자금 우선 지원 등의 혜택이 주어지며, 인증 유효기간은 인증일로부터 3년이다.

 

2020년 1월 영업을 시작한 BEP는 전국 500여 개 태양광 발전소와 에너지저장장치(BESS)를 포함해 1.5GW 규모의 재생에너지 자산을 운영하고 있으며, 전기차 충전 브랜드 워터(Water)를 통해 고속도로 휴게소를 중심으로 충전 네트워크를 확대하고 있다. BEP는 재생에너지와 전기차 충전 사업 확대에 맞춰 채용을 이어갈 예정이다.

 

언론 보도

 

머니투데이

 

브라이트에너지파트너스, '2026 대한민국 일자리 으뜸기업' 선정

 

헬로티

 

BEP, 2026 대한민국 일자리 으뜸기업 선정…청년 채용 확대

 

전기신문

 

BEP, 전 직원 정규직·청년채용 늘려 ‘일자리 으뜸기업’ 선정

 

인더스트리뉴스

 

브라이트에너지파트너스, ‘2026 대한민국 일자리 으뜸기업’ 선정

 

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